Анонсы

Состоялось торжественное вручение свидетельств выпускникам программы «Современный менеджер. Smart MBA»

17 февраля в Бизнес-школе XXI ВЕК-КОНСАЛТ состоялось торжественное вручение свидетельств выпускникам программы «Современный менеджер. Smart MBA». Свидетельства получили выпускники – собственники и руководители среднего и малого бизнеса. С поздравительной речью к выпускникам обратилась директор Бизнес-школы XXI ВЕК-КОНСАЛТ Лыскович Ирина, а также руководитель программы Smart MBA - Чердынцева Татьяна. Вручение завершилось совместным фото на память.


Бизнес-школа XXI ВЕК-КОНСАЛТ поздравляет выпускников с успешным освоением программы «Современный менеджер. Smart MBA»: «Пусть Ваша энергия и оптимизм помогут Вам в достижении новых высот, Ваш опыт и интуиция подскажут Вам новые цели, а удача всегда будет Вашей доброй попутчицей».

Также напоминает, что 12 марта 2015г. в 16:00 состоится презентация программы «Современный менеджер. Smart MBA». Участие бесплатное, регистрация обязательна.

Видеогалерея
SMART MBA – это бизнес-образование европейского уровня для собственников бизнеса, руководителей высшего звена и молодых предпринимателей.
SMART MBA – это бизнес-образование европейского уровня для собственников бизнеса, руководителей высшего звена и молодых предпринимателей.
Видеоотчет о презентации программы Современный менеджер. Smart MBA. БИЗНЕС-ШКОЛА XXI ВЕК-КОНСАЛТ
Выпускники БИЗНЕС-ШКОЛЫ XXI ВЕК-КОНСАЛТ делятся своим опытом и достижениями после обучения, рассуждают о необходимости получения специального бизнес-образования.
Презентацию проводит заместитель директора БИЗНЕС-ШКОЛЫ XXI ВЕК-КОНСАЛТ, директор программы Современный менеджер Smart MBA, Татьяна Чердынцева
Гарвардский метод переговоров был разработан в 70-х годах прошлого века Роджером Фишером, Уильямом Юри и Брюсом Патоном. Основной принцип метода – стратегия win-win («выигрыш-выигрыш»). Толчком к разработке новой стратегии переговоров стали ощутимые недостатки традиционного метода. Деловые встречи нередко заканчивались потерями для стороны, которая была вынуждена идти на уступки и соглашаться на невыгодную для себя сделку. Неудовлетворенность результатами переговоров зачастую приводила к прекращению сотрудничества.
Тема снижения издержек не теряет свою актуальность никогда: без повышения эффективности компания просто не может сохранять конкурентные позиции. Но что делать, если кажется, что все статьи расходов “урезаны” максимально и снижать издержки просто некуда?
© 2001-2018, БИЗНЕС-ШКОЛА XXI ВЕК-КОНСАЛТ

Наш рейтинг: 4.8из 5 ★★★★ (голосов 25 из 30)

Беларусь, г.Минск, пр-т Независимости, 169,
Бизнес-центр "XXI ВЕК", офис 805-С
9:00-18:00 Пн.-Пт.

Разработка веб-сайта "Вебпрофи".