Анонсы

БИЗНЕС-ШКОЛЕ 15 ЛЕТ!

31 октября 2016 года нам исполнилось 15 лет!

Это событие мы отметили ярко и незабываемо! Наш праздник объединил всех, кто душой и делом был все это время с нами: лидеров делового сообщества, преподавателей, слушателей, выпускников, друзей и партнеров БИЗНЕС-ШКОЛЫ!

15 лет назад была всего лишь ИДЕЯ, а сейчас это более 27 000 выпускников, более 12 000 слушателей корпоративных программ, более 1000 компаний-клиентов.

Поздравляем с праздником и благодарим за искреннюю (и совершенно точно взаимную!) любовь к Школе наших сотрудников, преподавателей, слушателей и выпускников, наших партнеров, всех наших ДРУЗЕЙ!!!

Сегодня мы желаем вам интересных, неожиданных и прорывных проектов, новых вызовов и, конечно же, энергии, которая поможет вдохнуть жизнь во все задуманное!

15 лет – ВСЕ ВПЕРЕДИ!!!

P.S. В честь этого знаменательного события состоялся теплый вечер в кругу друзей. Здорово собраться в неформальной обстановке, пообщаться друг с другом, в том числе играя в «Мафию».

Видеогалерея
SMART MBA – это бизнес-образование европейского уровня для собственников бизнеса, руководителей высшего звена и молодых предпринимателей.
SMART MBA – это бизнес-образование европейского уровня для собственников бизнеса, руководителей высшего звена и молодых предпринимателей.
Видеоотчет о презентации программы Современный менеджер. Smart MBA. БИЗНЕС-ШКОЛА XXI ВЕК-КОНСАЛТ
Выпускники БИЗНЕС-ШКОЛЫ XXI ВЕК-КОНСАЛТ делятся своим опытом и достижениями после обучения, рассуждают о необходимости получения специального бизнес-образования.
Презентацию проводит заместитель директора БИЗНЕС-ШКОЛЫ XXI ВЕК-КОНСАЛТ, директор программы Современный менеджер Smart MBA, Татьяна Чердынцева
Гарвардский метод переговоров был разработан в 70-х годах прошлого века Роджером Фишером, Уильямом Юри и Брюсом Патоном. Основной принцип метода – стратегия win-win («выигрыш-выигрыш»). Толчком к разработке новой стратегии переговоров стали ощутимые недостатки традиционного метода. Деловые встречи нередко заканчивались потерями для стороны, которая была вынуждена идти на уступки и соглашаться на невыгодную для себя сделку. Неудовлетворенность результатами переговоров зачастую приводила к прекращению сотрудничества.
Тема снижения издержек не теряет свою актуальность никогда: без повышения эффективности компания просто не может сохранять конкурентные позиции. Но что делать, если кажется, что все статьи расходов “урезаны” максимально и снижать издержки просто некуда?
© 2001-2018, БИЗНЕС-ШКОЛА XXI ВЕК-КОНСАЛТ

Наш рейтинг: 4.8из 5 ★★★★ (голосов 25 из 30)

Беларусь, г.Минск, пр-т Независимости, 169,
Бизнес-центр "XXI ВЕК", офис 805-С
9:00-18:00 Пн.-Пт.

Разработка веб-сайта "Вебпрофи".